Dziękujemy wszystkim za złożenie aplikacji w prowadzonym przez Stowarzyszenie naborze na stanowisko: Specjalista d/s LSR. W wyniku przeprowadzonego procesu rekrutacji, wybrana została kandydatura p. Krystiana Kuleczki.

Zarząd Stowarzyszenia Ziemi Grodziskiej Leader poszukuje kandydata na stanowisko:
Specjalista d/s LSR

Do obowiązków pracownika na tym stanowisku należeć będzie:

• sporządzanie projektów pism związanych z działalnością Stowarzyszenia,
• monitoring wdrażania LSR w ramach programów: EFS+, EFRR, EFRROW,
• prowadzenie strony internetowej Stowarzyszenia,
• prowadzenie rejestru korespondencji przychodzącej i wychodzącej,
• przygotowywanie korespondencji do wysyłki,
• obsługa wniosków składanych w ramach realizacji LSR,
• sporządzanie wniosków o płatność w ramach programów: EFS+, EFRR, EFRROW,
• przygotowywanie sprawozdań dla Instytucji Wdrażającej,
• prowadzenie działalności wydawniczej,
• zapewnienie obsługi Walnego Zebrania Członków, posiedzeń Zarządu i Rady Stowarzyszenia,
• przygotowywanie materiałów na Walne Zebranie Członków, posiedzenia Zarządu Stowarzyszenia oraz Rady,
• prowadzenie działań z zakresu animacji lokalnej i współpracy,
• gromadzenie i udostępnianie informacji z zakresu działalności Stowarzyszenia,
• udzielanie doradztwa w zakresie uzyskania dofinansowania,
• wykonywanie innych prac zleconych przez Dyrektora Biura.

Wymagane kwalifikacje:
wykształcenie średnie albo wyższe, znajomość aplikacji biurowych.

Mile widziane będą:
podstawowa znajomość języka angielskiego, bezwzrokowe pisanie na komputerze, doświadczenie w pracy w sektorze samorządowym / organizacjach pozarządowych  / administracji (publicznej).

Oferty zawierające CV, list motywacyjny, kwestionariusz personalny prosimy dostarczyć osobiście lub przesłać pocztą na adres: Stowarzyszenie Ziemi Grodziskiej Leader, ul. Powstańców Chocieszyńskich 23F, 62-065 Grodzisk Wlkp. lub przesłać na adres e-mail: k.piskorska@szgleader.pl

Szczegółowych informacji udziela: Katarzyna Piskorska

Pod wskazanym wyżej adresem otrzymają Państwo pakiet informacyjny zawierający: opis stanowiska pracy, charakterystykę wymagań na stanowisku, kwestionariusz personalny kandydata oraz informację o przetwarzaniu danych osobowych.

Aplikację należy składać do dnia (w przypadku aplikacji składanych przesyłką kurierską, pocztową i etc. liczy się data wpływu dokumentacji do biura Stowarzyszenia) 20 czerwca 2025 r.

Planowana data zatrudnienia: 1 lipca 2025 r.

Wymiar czasu pracy: 1/1 etatu.

Załączniki:

opis stanowiska pracy – do pobrania tutaj, plik docx. 14 KB

charakterystyka wymagań na stanowisku – do pobrania tutaj, plik docx. 12KB

kwestionariusz personalny kandydata – do pobrania tutaj, plik docx. 13KB

Informacja o przetwarzaniu danych osobowych – do pobrania tutaj, plik PDF 115KB

Proszę o zamieszczenie w dokumentach aplikacyjnych danych osobowych zgodnie z zakresem określonym w art. 22¹ § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, tj.
– imię (imiona) i nazwisko,
– data urodzenia,
– dane kontaktowe,
– wykształcenie,
– kwalifikacje zawodowe,
– przebieg dotychczasowego zatrudnienia.

Jeżeli Pana/Pani dokumenty aplikacyjne obejmują dane osobowe inne niż wyżej wskazane lub szczególne kategorie danych (tzw. dane wrażliwe), o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, np. dane dotyczące zdrowia, prosimy o umieszczenie w dokumentach poniższej klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb procesu rekrutacji. Zgodę mogę wycofać w dowolnym momencie.

W dniu 23 maja 2025 roku o godz. 14.00 w budynku gdzie mieści się biuro Stowarzyszenia Ziemi Grodziskiej Leader w Grodzisku Wlkp. odbyło się spotkanie informacyjno – szkoleniowe dla potencjalnych wnioskodawców programu EFRROW, interwencja I.13.1 Leader /Rozwój lokalny kierowany przez społeczność (RLKS), rozwój przedsiębiorczości, w tym rozwój biogospodarki lub zielonej gospodarki poprzez podejmowanie pozarolniczej działalności gospodarczej przez osoby fizyczne oraz rozwój przedsiębiorczości, w tym rozwój biogospodarki lub zielonej gospodarki poprzez rozwijanie pozarolniczej działalności gospodarczej, Przedsięwzięcie 1.3 Wzmacnianie integracji społecznej i wyrównywanie szans społecznych mieszkańców obszaru LGD, w tym poprzez rozwój usług medycznych/paramedycznych i opiekuńczych oraz promocję dziedzictwa regionu .

Podczas szkolenia omówiono kwestie związane z możliwością uzyskania dofinansowania. Uczestnicy mieli okazję dowiedzieć się m.in.: jakie kryteria należy spełnić, aby ubiegać się o dofinansowanie oraz jakie dokumenty są niezbędne do złożenia aplikacji.